为深入学习贯彻党的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，将其转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，根据经开区工委组织人事部相关通知要求，近期，在亦庄人才集团党委的统筹下，各基层党支部先后召开2022年度组织生活会，并开展民主评议党员工作。

为高质量开好此次组织生活会，各党支部高度重视，会前按照集团党委制定的实施方案，扎实进行理论学习和研讨交流，广泛征求各方面意见建议，深入开展谈心谈话，查摆剖析问题，为开好组织生活会打下坚实基础。会后，各党支部结合党员测评结果和日常表现情况，对每名党员作出了客观公正的民主评价，评定出党支部优秀共产党员。

集团机关党支部

会议由机关党支部书记郑文成主持，传达了集团2022年度领导班子民主生活会和支部党建工作情况。郑文成首先代表机关党支部进行对照检查，并带头开展个人对照检查和党性分析，检视存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，提出整改方向和具体措施。随后，各党小组分别开展讨论，小组成员依次进行自我检查，做到了严剖析、亮问题、真批评，在找准问题和认领问题中表达了要狠抓整改落实的坚定决心，组织生活会开出了好效果。

博大新元党支部

会议由党支部副书记韩志学主持，通报了集团2022年度领导班子民主生活会和支部党建工作情况。随后，麻永刚代表支委会作组织生活会对照检查，并带头作个人检视剖析，明确下一步努力方向和整改措施。发言中，大家开门见山、直奔主题，开展了卓有成效的批评和自我批评，表达了要狠抓整改落实的坚定决心，达到了统一思想、团结鼓劲、凝心聚力的良好效果。

南投公司党支部

党支部书记杨新宇以《踔厉奋发勇担当，凝心聚力铸伟业》为题，作了党的二十大会议精神的宣讲。全体党员观看警示教育片《警钟长鸣·在人情和面子掩饰下的双面人生》，以案为鉴，检视自身问题，严守政治纪律和政治规矩。之后，杨新宇代表领导班子向全体党员通报了集团2022年度领导班子民主生活会和支部党建工作情况。

在此基础上，全体党员按照组织生活会的要求，采取个人问题查摆、党员互评的方式，重点对照习近平总书记的号召和要求，对照党员义务，全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题。在激烈的讨论过程中，全体党员认真查摆问题，严肃批评，提出改进措施，明确努力方向，达到了统一思想、增进团结、振奋精神的目的。

亦庄人才服务公司党支部

党支部书记杨琦传达了集团2022年度领导班子民主生活会和支部党建工作情况，代表支委会作组织生活会对照检查，并带头作个人检视剖析，深刻查找问题根源，明确下一步努力方向和整改措施。随后，每名党员以“四讲四有”为标尺，联系工作实际进行党性分析，全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题，以及影响公司发展的突出问题。通过讨论，大家明确了整改目标，作出整改承诺，开诚布公地开展了批评和自我批评，真实交换想法和意见，达到了会议预期目的。

双创中心党支部

党支部书记张帅传达了2022年度集团领导班子民主生活会和支部党建工作情况，并代表支委会作组织生活会对照检查，带头作个人检视剖析，深刻查找问题根源，明确下一步努力方向和整改措施。随后，大家结合组织生活会的要求，从党性修养、工作作风、责任担当等方面纷纷发言，结合自身岗位特点，讲差距，谈不足，相互之间提出批评和意见，不绕弯子，不走过场，严肃认真剖析问题，列出整改清单，明确整改措施，确保整改成果转化为加强党建、推动业务发展的重要力量，会议开出了好效果。

亦庄产城院党支部

会议由党支部书记孙京国主持，传达了2022年度集团领导班子民主生活会情况和2023年第二次意识形态通报会商会精神。孙京国首先代表支委会作组织生活会对照检查，并带头作个人检视剖析，深刻查摆问题根源，明确下一步努力方向和整改措施。在批评与自我批评环节，各小组成员紧扣主题、直面问题，认真进行自我检查和剖析，明确整改目标，作出整改承诺，真实交换想法和意见，达到了触动心灵的目的。

此次组织生活会是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的重要举措，亦庄人才集团各党支部将以此为契机，对标对表，形成整改落实清单，以高度的政治自觉完成整改，以实际工作成效来检验整改效果，确保不折不扣落实党的二十大精神，为经开区高质量发展做出积极贡献。