经开区工委组织人事部领导来亦庄人才集团调研
7月5日，在亦庄人才集团成立两周年之际，恰逢中国共产党北京市第十三次代表大会胜利召开和建党101周年，为深入学习贯彻党代会精神，切实扛起服务区域人才发展责任，全力以赴实干担当，以实际行动推动经开区高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，经开区工委委员、管委会副主任、组织人事部部长于淼同志带队到亦庄人才集团调研，就上半年工作开展情况进行了深入的座谈。经开区工委组织人事部副部长李大业等同志陪同调研。
座谈会上，亦庄人才集团领导班子就集团的企业经营情况、党建与纪检工作情况、业务创新与拓展、疫情防控等方面做了全面的汇报，重点就双创中心、人才服务公司的业务发展情况进行了探讨。
于淼同志肯定了亦庄人才集团这两年发展上取得的进步，并针对集团后续发展提出了殷切的希望。
于淼同志指出，要通过党建引领来推动企业高质量发展。一以贯之坚持党对国有企业的领导，扎实推进党风廉政建设，加强党的执政能力建设，提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力。要不折不扣地落实上级党委的工作要求，准确理解和贯穿上级党委的工作意图，不断增强党建工作效能，把党建工作与生产经营、企业品牌建设深度融合，以高质量党建引领、推动、保障企业高质量发展。
于淼同志强调，要切实增强纪律意识和规矩意识。不断提高遵守政治纪律和政治规矩的自觉性，筑起牢固的思想防线和纪律底线，严格做到按原则、按制度、按程序办事。就纪检工作来讲，要净化生态，剔除病灶。不仅要抓党风廉政方面的制度建设，更要严格监督企业运行过程当中各项制度的完善和执行，不断提高监督质量，做到利剑高悬。
于淼同志指出，要进一步加强企业制度建设，让制度建设贯穿始终。通过强化制度建设，使党的领导与公司治理高度统一、有机融合。
于淼同志指出，接下来，我们要按照党代会报告指明的方向，用创新和服务的思维开展未来业务，围绕经开区产业链、创新链、政策链、人才链，构建人才服务链，积极打造高水平人才高地；充分发挥资源聚集平台的作用，加强业务板块之间的资源协同和共享，发掘和培育更多“专精特新”企业，助力经开区创新产业集群示范区建设，进而加快推进国际科技创新中心建设。
当天，于淼同志一行还慰问了集团困难党员，送去党组织的关怀与温暖，并前往亦庄人才集团三层国际人才创新综合服务大厅、四层创新创业孵化中心、五层民主党派之家进行了参观。